Jakie dane dotyczące oznaczenia przedsiębiorcy, powinny widnieć na fakturze wystawionej przez osobę fizyczną prowadzącą działalność gospodarczą?
Dział: Archiwum
Co to jest wkład niepieniężny, gdyż nigdzie nie ma definicji? Co może być przedmiotem wkładów niepieniężnych w spółce osobowej?
W naszej grupie kapitałowej mamy spółkę zagraniczną, która ma inny rok obrotowy niż kalendarzowy, a ponadto stosuje inną politykę rachunkowości. W jaki sposób mamy skonsolidować jej dane?
Małżeństwo jest jedynym udziałowcem w dwóch spółkach z o.o., z których chcą utworzyć jedną - jak to powinni zrobić, sprzedaż udziałów? Chodzi mi o "techniczne" połączenie.
Czy można też tworzyć kapitały rezerwowe i zapasowy w spółce osobowej. Czy i w jakiej wysokości określić kapitał udziałowy?
Podatnik, który dokonał rejestracji dla potrzeb wewnątrzwspólnotowych dostaw towarów, ma prawo do zastosowania stawki VAT 0% również w stosunku do dostaw dokonanych przed datą rejestracji, pod warunkiem, że zgromadził wszystkie dokumenty potwierdzające, że towar faktycznie opuścił terytorium kraju. Inna interpretacja art. 42 ust. 1 pkt 1 ustawy o podatku od towarów i usług jest niezgodna z prawem wspólnotowym.
W jaki sposób liczyć odchylenia od cen ewidencyjnych wyrobów gotowych; należy wyliczać na cały zapas wyrobów gotowych czy na każdy wyrób osobno?
Pracownik w sierpniu wykorzystał 5 dni urlopu wypoczynkowego. Jest on zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy w podstawowym systemie czasu pracy według stawki godzinowej 10 zł/h. W miesiącu maju 2011 roku zarobił: wynagrodzenie zasadnicze 1680 zł, premia uznaniowa 200 zł i dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych 50 zł (5 godzin). W czerwcu 2011 roku zarobił: wynagrodzenie zasadnicze 1680 zł, dodatek za pracę w porze nocnej 54 zł i premia uznaniowa 500 zł a w miesiącu lipcu 2011 roku wynagrodzenie zasadnicze wynosiło 1680 zł i premia uznaniowa 150 zł. Jak obliczyć jego wynagrodzenie urlopowe?
Nasza spółka otrzymała od kontrahenta notę odsetkową, za nieterminowe uregulowanie zobowiązań za ostatnie dwa lata. Kwota odsetek jest bardzo duża i wpływa istotnie na nasz wynik finansowy. Czy istnieje możliwość, aby kontrahent wycofał się z tej decyzji o naliczeniu odsetek ? Czy miał w ogóle prawo do wystawienia noty odsetkowej od zobowiązań które zapłaciliśmy (co prawda z opóźnieniem). Czy odsetki będą kosztem bieżącego okresu?
Pracownik pracuje tylko do 30 sierpnia 2011 roku, rozstaje się z firmą za porozumieniem stron, wykorzystał 24 dni urlopu. Czy to niezgodnie z prawem? Nie wiedzieliśmy, że rozstanie się z firmą.
Pracownik odbył podróż zagraniczną. Na lotnisko dotarł własnym samochodem i według ewidencji przebiegu pojazdu, pracodawca ma mu wypłacić 68 zł. Jednocześnie z zaliczki pobranej na delegację pozostało pracownikowi 7 EURO. Czy można zrobić tak, żeby przeliczyć te 7 euro po kursie z dnia poprzedzającego dzień wystawienia dokumentu rozliczającego delegację a brakującą kwotę wypłacić w złotówkach? Wtedy pracownik otrzymałby 7 EURO; kurs EUR z 26 lipca 2011 roku 4,00650 zł co daje 28,05 zł oraz 39,95 zł z kasy złotówkowej. A jeśli nie, to jak rozumiem pracownik powinien zwrócić 7 euro do kasy, które należy przyjąć po kursie z dnia zakupu w kantorze (kurs historyczny) czy sprzed dnia rozliczenia delegacji?
W naszej spółce od ponad dwóch lat nie wystawiano not korygujących, mimo iż jest taka potrzeba. Czy można teraz wystawiać noty, które dotyczyły poprzednich lat. Czy fakt, iż nie wystawiliśmy not rodzi jakieś negatywne konsekwencje podatkowe?